CHO THUÊ NHÂN CÔNG THỜI VỤ

Dịch vụ cho thuê nhân công thời vụ là giải pháp tối ưu nhất khi Doanh nghiệp vào mùa sản xuất cao điểm, hoặc thiếu nhân lực tại một bộ phận nào đó trong quy trình sản xuất. Nhất là các Doanh nghiệp chuyên sản xuất bánh kẹo, may mặc,…

1. Dịch vụ cho thuê nhân công thời vụ là gì?

Đơn vị cung ứng dịch vụ cho thuê lao động sẽ tuyển dụng và đào tạo nhân viên. Khi Doanh nghiệp cần người để bổ sung vào những vị trí đang thiếu tạm thời sẽ thuê người ở các công ty cung cấp dịch vụ này. Lúc này, người lao động sẽ được kiểm soát và làm theo chỉ dẫn của đơn vị thuê, nhưng họ vẫn giữ mối quan hệ với công ty cho thuê.

Dịch vụ cho thuê lao động thời vụ bốc xếp

2. Lợi ích dịch vụ cho thuê nhân công thời vụ

Lao động thời vụ đáp ứng nhanh chóng số lượng:

Lao động thời vụ sẽ đáp ứng kịp thời số lượng nhân viên thiếu hụt cho đến khi Doanh nghiệp tuyển đủ nhân viên cố định.

Đảm bảo hiệu quả sản xuất:

Lao động thời vụ sẽ giúp Doanh nghiệp đảm bảo chất lượng sản xuất, đáp ứng đủ sản lượng yêu cầu trong thời gian ngắn.

Tiết kiệm chi phí

Dịch vụ cho thuê lao động thời vụ sẽ giúp Doanh nghiệp tiết kiệm chi phí tuyển dụng nhân viên. Cạnh đó là các chi phí quản lý, phúc lợi so với nhân viên chính thức.

Đối với nhân viên chính thức, bạn không thể tùy tiện sa thải khi hàng ít. Hoặc bạn phải tốn khá nhiều chi phí nếu muốn sa thải lao động. Còn đối với lao động thời vụ, tất cả các chi phí này sẽ đơn vị cung ứng chi trả.

Tiết kiệm chi phí khi dùng Dịch vụ cho thuê nhân công thời vụ

Lao động thời vụ có thể linh hoạt điều chỉnh

Bạn có thể tăng hoặc giảm số lượng lao động thời vụ tùy theo tính chất công việc. Ngoài ra nếu lao động không phù hợp, bạn có thể yêu cầu đơn vị cung ứng đổi người.

Tuyển dụng được lao động chính thức

Trong quá trình nhân công thời vụ làm việc, người quản lý sẽ theo dõi được những bạn nào hoàn thành tốt, phù hợp với vị trí đang thiếu. Khi kết thúc hợp đồng thời vụ, Doanh nghiệp có thể tuyển dụng thẳng nhân công phù hợp vào làm chính thức.